Representante Comercial em RH

2. Localização da Vaga

Porto Alegre/RS e região

Modelo de atuação: comercial externo / flexível

3. Sobre a Empresa

A RHF Talentos Canoas é especializada em soluções de Recursos Humanos, apoiando empresas na atração e seleção de talentos com agilidade, proximidade e qualidade. Nosso foco é gerar resultados consistentes para os clientes por meio de uma atuação consultiva e estratégica.

4. Objetivo Principal da Vaga

Gerar novos negócios para a RHF Talentos Canoas por meio da prospecção ativa de empresas, apresentação consultiva dos serviços e fechamento de contratos.

A posição tem como principal missão expandir a carteira de clientes e aumentar a receita da unidade com forte atuação comercial.

5. Resultados Esperados

• Prospectar ativamente empresas da região e gerar novas oportunidades comerciais de forma contínua.
• Converter reuniões em propostas e propostas em contratos fechados.
• Construir uma carteira de clientes ativa e recorrente nos primeiros 6 a 12 meses.
• Ampliar a presença comercial da RHF Talentos Canoas no mercado local.
• Desenvolver relacionamento com clientes, estimulando recorrência, fidelização e indicações.

6. Principais Atividades

• Prospectar empresas por telefone, WhatsApp, e-mail, LinkedIn e networking.
• Identificar demandas de recrutamento e seleção e apresentar soluções consultivas em RH.
• Agendar e conduzir reuniões comerciais com decisores.
• Elaborar, apresentar e negociar propostas comerciais.
• Acompanhar o funil de vendas e realizar follow-up até o fechamento.
• Manter relacionamento com clientes ativos, buscando novas oportunidades de negócio.

7. Desafios da Posição

• Atuar com autonomia e disciplina em uma operação com forte foco em performance.
• Manter constância na prospecção e nas negociações em um mercado competitivo.
• Gerar resultados comerciais em um modelo de remuneração totalmente variável.

8. Perfil Ideal do Candidato

8a. Soft Skills

• Perfil empreendedor
• Comunicação persuasiva
• Proatividade
• Resiliência
• Autonomia
• Foco em resultados

8b. Hard Skills

• Experiência com prospecção comercial B2B
• Vivência em vendas consultivas
• Negociação e fechamento de vendas
• Gestão de carteira e pipeline comercial
• Conhecimento em CRM ou controles comerciais
• Desejável experiência com serviços de RH, consultoria ou venda de serviços

8c. Formação e Certificações

• Ensino médio completo
• Desejável ensino superior em Administração, Gestão Comercial, RH, Marketing ou áreas correlatas
• Cursos em vendas, negociação ou prospecção serão considerados diferenciais

9. Remuneração e Benefícios

Modelo de contratação PJ com remuneração 100% variável, baseada exclusivamente em comissão por vendas fechadas.

A oportunidade é ideal para profissionais com perfil comercial, visão de dono e alta motivação por resultados, que buscam uma operação com potencial agressivo de ganhos, sem teto de comissão e com remuneração diretamente proporcional à própria performance.